為鞏固拓展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育成果，結合黨紀學習教育與集團公司“提質增效年”工作要求，7月26日，中環水務組織開展了2024年度管理人員培訓。

此次培訓由中環水務領導班子成員擔任內訓師，分別圍繞黨紀學習教育、市場開拓、科技創新、財務管理、黨風廉政建設等主題開展專題講授。公司本部相關部門負責人、相關子公司第一經營負責人圍繞提質增效經驗做法、信息化平臺建設、合資公司團隊合作、污水廠全流程分析、區域項目資源整合、項目公司運營等內容開展經驗交流。培訓還邀請外部專家對環保水務行業產銷差率壓降的經驗做法進行了詳盡講解，并組織開展互動交流。此次培訓將理論與實踐相結合，授課與研討相結合，現場學習氛圍十分熱烈。

會議強調，干部教育培訓是建設高素質干部隊伍的先導性、基礎性、戰略性工程。黨紀學習教育已接近尾聲，各級領導干部要以此次培訓為契機，一是要堅持不懈學習黨的創新理論和黨紀黨規校正思想與行動，不斷增強適應新時代黨和國家事業發展要求的能力；二是要注重實踐，堅持問題導向和結果導向，不斷強化學以致用。通過培訓學習，把好的經驗和做法切實運用到解決企業攻堅克難上去、運用到企業提質增效上去、運用到推動企業高質量發展上去；三是要促進提升，領導干部要堅持不懈學習，不斷夯實理想信念基礎。要把習近平新時代中國特色社會主義思想作為理論學習的中心內容，堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”，不斷提升戰略思維能力、綜合決策能力、駕馭全局能力，更好地運用黨的科學理論武裝頭腦、指導實踐，持續推動企業各項重點工作。

此次培訓由中環水務人力資源部組織，中環水務本部中層以上管理人員及各下屬子公司領導人員共90余人參加了培訓。